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Univ.-Prof. Dr. Giuseppe Delmestri
Giuseppe Delmestri, Leiter des Instituts für Change Management und Management Development, WU Wien. Studium der BWL an der Bocconi und WU, danach Universität Mannheim, Bocconi, Bergamo und JKU Linz. Forschungsschwerpunkte: Markt- und Organisationskategorien, Status, Macht und institutioneller Wandel.
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Wie gelingt die Rekrutierung der richtigen Mitarbeitenden? Was ist gute Führung? Welche Organisationsformen sind für welche Aufgaben geeignet? Das Standardwerk führt Studierende und interessierte Praktiker*innen verständlich in zentrale management- und organisationstheoretische Fragestellungen ein.
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