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Arbeitsrecht-Update 2023
Von den Auswirkungen der Corona-Krise bis zur Kündigungsanfechtung: Das „ASoK-Spezial Arbeitsrecht 2023“ bietet Ihnen einen kompakten Überblick über die letzten Gesetzesänderungen, die neueste Judikatur und die aktuellen, in der Praxis diskutierten Themen. über die letzten Gesetzesänderungen, die neueste Judikatur und die aktuellen, in der Praxis diskutierten Themen:
• Auswirkungen der Corona-Krise
• Vereinfachung der Anwerbung von Fach- und Schlüsselkräften
• Arbeitsmedizinische Betreuung durch den Arbeitsmedizinischen Fachdienst
• Urlaubsersatzleistung bei ungerechtfertigtem vorzeitigem Austritt
• Krankenstand
• Krankenentgelt
• Arbeitsunfall
• Arbeitszeit
• Scheinarbeitsverhältnis
• Sexuelle Belästigung
• Diskriminierung
• Familienzeitbonus
• Kündigungsanfechtung
Das „ASoK-Spezial Arbeitsrecht 2023“ gibt Ihnen konkrete Empfehlungen und unterstützt Sie dabei, Ihre Personalangelegenheiten auf dem neuesten Stand zu regeln.
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